此前，金鉬集團公司職工技術革新主題活動舉辦方組員專程來到金屬材料子公司鉬工藝品分廠，為喜獲第三屆職工技術革新取名獎新項目之一的 “張亞紅密封性法”當場授牌儀式。

        “張亞紅密封性法”，是金鉬集團公司金屬材料子公司鉬工藝品分廠高級銑工張亞紅及工人們，對于大冷等負壓機的設計方案缺點和常見故障開展的更新改造。冷等負壓機有亞洲地區缸徑較大 的機器設備，以前經常出現上軸承端蓋密封性無效而漏噴液，導致機器設備配件每一年耗費擴大。張亞紅根據很多年液壓機專業知識的小結和刻苦鉆研，膽大明確提出改進建議，根據此新項目精英團隊數次實驗，最后選用“三角組成密封性”方法，處理機械設備設計缺點，更新改造后的上軸承端蓋密封環運用到具體中，歷經一年多的運作檢測，該“三角組成密封性”方法未產生一次泄漏，年節省配件成本費28萬余元上下，提升了機器設備運行率，降低了廢殘品的造成。

        得到第三屆職工技術革新取名獎的《張亞紅密封性法》、《薛殿誠閃蒸鼓風機電機直流變頻操縱》、《董浩WK-4型電鏟起吊臂緩沖器更新改造》等8個新項目，是以2014年金鉬集團公司各企業進行的290項小改小革、小設計方案、小發明中歷經公布比賽出類拔萃的。接下去，職工技術革新主題活動舉辦方將對其他自主創新取名獎新項目，一一開展授牌儀式。

        為充分發揮員工聰明智慧，激起自主創新魅力，近些年，緊緊圍繞公司企業安全生產管理中心工作中，金鉬集團公司以危害制造的關鍵環節，提升生產工藝流程指標值為主題思想，大力開展“聚集民智 自主創新奮發進取”職工技術革新主題活動。該項主題活動進行3年以來，巨大地吸引住和激起了職工的自主創新激情和潛力，從農村基層不斷涌現1000多項高品質的創新項目， 700多種廣泛運用于生活實踐，在其中《牙輪鉆鉆具密封性》等好幾個新項目得到國家發明專利。

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